par Mark Harling | Jan 30, 2025 | Blog Fr
Il y a des années, mon oncle, qui dirigeait une usine, m’a offert un livre d’affaires intitulé « The Attacker’s Advantage » (L’avantage de l’attaquant). Son idée maîtresse ? Pour garder une longueur d’avance dans les affaires, il...
par Mark Harling | Jan 23, 2025 | Blog Fr
En matière de leadership et de prise de décision, nous adoptons souvent par défaut la pensée « soit/soit ». C’est rapide, décisif et certain : devons-nous donner la priorité à la rapidité ou à la qualité ? Investir dans l’innovation ou réduire les coûts ?...
par Mark Harling | Jan 14, 2025 | Blog Fr, Non classé
Je souhaite aborder un sujet sensible : la diversité et l’inclusion. C’est une question de culture d’entreprise très sérieuse, mais qui, dans de nombreuses organisations, est souvent réduite à un ensemble de mesures superficielles et de gestes symboliques. Des...
par Mark Harling | Jan 9, 2025 | Blog Fr
Je suis ravi de vous annoncer que je suis désormais certifié People Model Canvas ! Ce cadre innovant permet aux organisations de concevoir des structures de ressources humaines qui alignent les rôles, les talents et les récompenses sur leurs objectifs stratégiques....
par Mark Harling | Déc 20, 2024 | Blog Fr
Tout au long de ma carrière, j’ai observé un thème récurrent : les initiatives de changement qui échouent non pas parce que les idées étaient erronées, mais en raison d’un décalage critique entre ce que les dirigeants disent et ce qu’ils font. Ce...
